经营管理签证和高度人才,选哪个?
投资·移民 2026-05-23 阅读约 1 分钟 14 秒

经营管理签证和高度人才,选哪个?

日本没有官方意义上的'投资移民',最接近的是经营管理签证和高度人才签证。走哪条路、准备哪些材料、多久能拿永住,这些问题值得在花钱之前先想清楚。

永住捷径:申请时点积分80分以上者,在留满1年即可申请永住;70分以上者需在留满3年;而一般工作签证通常需要持续在日10年以上。

高度人才日语加分:JLPT N1加15分、N2加10分;毕业于法务大臣告示的特别加算大学(QS世界排名前列等)可获10分加算,打分表按申请时的活动类型填写。

高度专门职2号:以1号资格在日活动3年以上且积分仍达70分者可申请变更,2号在留期间为无限期,且几乎可从事所有就劳资格的活动。

特别高度人才制度(J-Skip,2023年4月21日施行):硕士以上学历且年收2000万日元以上、或实务经验10年以上且年收2000万日元以上(经营者为经验5年以上且年收4000万日元以上),在留1年即可申请永住。

经营管理签证更新时入管会审查经营实态:法人纳税、社会保险缴纳、事业持续性和盈利情况都是重点,长期零营业额或持续亏损且无改善计划,续签会面临不许可风险。

新规虽然严格,但规则清晰反而让规划变得更重要:资金怎么安排、职员怎么雇、日语谁来考,都需要提前设计。天悠团队可以陪你从第一步开始走。

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